ZETApress

Javult a vállalkozások üzleti hangulata az első negyedévben a Vállalkozók és Munkáltatók Országos Szövetségének barométere szerint tudtuk meg a 11 órai Bajcsy-Zsilinszky úti sajtótájékoztatón.

A VOSZ Barométer index 54%-ra emelkedett az idei I. negyedévben, így öt negyedév után ismét az optimista tartományba került; a javulást elsősorban az üzleti hangulat erősödése és a beruházási szándékok élénkülése hajtja. Kozák Ákos jelezte: a felmérés az első negyedévben készült, így elsősorban az év elején szokásos optimistább hangulatot tükrözi, nem az országgyűlési választással kapcsolatos várakozásokat. Ebből a szempontból a II. negyedéves kutatás lesz különösen érdekes – tette hozzá a VOSZ társelnöke.

A szövetségnek az új kormány vállalkozásfejlesztési terveivel kapcsolatos várakozásairól szólva Perlusz László, a VOSZ főtitkára úgy fogalmazott: az eddig megismert tervek ambiciózusak, a szervezet felajánlotta szakmai együttműködését az új kormánynak, és azt várja, hogy még jobban vonják be az előzetes egyeztetésekbe, valamint vegyék figyelembe a vállalkozói igényeket. A főtitkár a legfontosabbnak a párbeszédet és a kiszámíthatóságot nevezte. – Ha lesznek kellemetlen intézkedések, azok tervezhetőek legyenek, egy vállalkozónak az a legnagyobb gond, ha nem tud tervezni – hangsúlyozta.

A VOSZ az Egyensúly Intézet szakmai közreműködésével végzett kutatása 600 kis- és középvállalkozás (kkv) megkérdezésével készült, a 400 VOSZ-tagvállalat mellett most először 200 olyan céget is bevontak a felmérésbe, amelyek nem tagjai a szervezetnek. A válaszadók az ország gazdasági helyzetével kapcsolatos problémák közül ismét a kiszámíthatatlanságot tették az első helyre, ahogy az előző negyedévben is, ezt követték a magas adóterhek, a gazdaságpolitika általában és a magas energiaárak. Az infláció ugyanakkor az 5. helyre került.

A mindennapi üzletmenettel kapcsolatos problémák között a legmarkánsabb a csökkenő vásárlóerő a vállalkozások szerint. Emellett a fizetési morált, a megrendelések elmaradását, a munkaerőhiányt és a kiszámíthatatlanságot látják a legnagyobb gondnak. Az üzleti hangulat 61%-os értéke 3 százalékpontos növekedést jelent az előző negyedévhez képest, és 3 év elteltével most először került újra a 60%-os szint fölé. A rövid távú kilátások enyhén, a hosszú távú kilátásokkal kapcsolatos várakozások pedig jelentősen javultak.

A következő negyedév gazdasági helyzetét pesszimistán érzékelők aránya jelentősen csökkent, de ezzel együtt is csaknem 50% azok aránya, akik szerint nem változik a helyzet. A saját vállalkozást érintő rövid és hosszú távú cégvezetői kilátások továbbra is az optimista tartományban vannak, jelentősen csökkent a pesszimisták, és ezzel párhuzamosan jelentősen nőtt az optimisták aránya.

Új munkaerő felvételével a cégvezetők harmada számol, új beruházást 38%-uk tervez. A cégek 60%-a tudta befejezni tervezett beruházásait, jelentősen többen, mint az előző két év hasonló időszakában. Az I. negyedévben 24%-on állt a potenciális üzleti lehetőséggel találkozó cégvezetők aránya. A cégvezetők 7%-a gondolja úgy, hogy szükség lehet munkaerő elbocsátására ebben az évben. Ez arány enyhén magasabb, mint egy negyedévvel korábban, de alacsonyabb a megelőző negyedévekhez viszonyítva. A nem VOSZ tagok 5%-a szerint lesz szükség munkaerő elbocsátására idén.

Jelentősen, 69%-ra csökkent a fizetésemelést nem tervező cégvezetők aránya. A válaszadók 27%-a legfeljebb 10%-os emelést tervez az alkalmazottai körében. A vállalkozások 49%-a egyáltalán nem tud a kötelező bérminimum-emeléseken túl további béremelést biztosítani 2026-ban, és további 25% is csak korlátozott mozgástérrel rendelkezik.

A VOSZ 25 ezer aktív vállalkozással és több mint 60 ezer tagot számláló üzleti érdekeltségi körével már hétfőn felajánlotta szakmai együttműködését az új, demokratikus felhatalmazással rendelkező kormánynak. Küldetésük a magyarországi vállalkozások versenyképességének támogatása és a magyar piacgazdaság fejlesztése, közösen a gazdasági kormányzattal és a társadalmi párbeszéd résztvevőivel.

Országunk elemi érdeke a gazdasági és társadalmi stabilitás, amely az üzleti siker és az értékteremtő munka alapja, ezért partneri kezet nyújtunk a nyugodt és támogató intézményi és gazdaságpolitikai környezet biztosításához, ezért kész az azonnali egyeztetések megkezdésére, hogy közös munkával kiszámítható, beruházásbarát, a hazai vállalkozások növekedését, a munkaerőpiac fejlődését és így a társadalmi jólétet támogató gazdasági környezetet biztosítsanak Magyarországon.

Érdekképviseleti tevékenységükön és kiterjedt kapcsolatrendszerükön keresztül a magyarországi kis- és középvállalkozások hatékony elérésében és finanszírozásában – a Széchenyi Kártya Programban – több mint két évtizede dolgoznak eredményesen és energiaközösségek szervezésével úttörő szerepet vállalnak a hazai cégek biztonságos és válságálló energiaellátásában is. Irodahálózatuk országos lefedettségű, minden vármegyében és Budapesten több helyszínen személyesen jelen vannak vállalkozás-fejlesztési tanácsadóik és fogadják a vállalkozókat, segítik napi ügyeik intézését a hiteltanácsadástól az energiabeszerzésen át az üzletmenetet segítő szolgáltatások széles körében.