Lovardai díjátadás
Átadták a Joint Venture Szövetség vállalati díjait. A közel 40 éves múltra visszatekintő JVSZ 4. alkalommal rendezte meg nagyszabású, Companies for the Future Award Gálaeseményét. Tegnap 18 órától az impozáns Budavári Lovardában 300 cégvezető részvételével összesen már 7 kategóriában tüntették ki a hazai gazdasági élet kiemelkedő vállalatait.
A JVSZ fontos küldetése, hogy tagvállalatai jó gyakorlatainak és tapasztalatainak megosztásával támogassa a hazai vállalkozások fejlődését és szélesebb körben terjessze el a példaértékű vállalati programokat. Az elismeréseket az előző évben kiemelkedő eredményeket elért, valamint a gazdaság jövőjét szem előtt tartó, felelősen és tudatosan működő vállalatok nyerhették el immáron 7 kategóriában.
A nagy sikerre való tekintettel az idei évben az elismerések sorát tovább bővítették. Míg korábban csak a JVSZ tagvállalatai pályázhattak a különdíjakra, idén két különdíj esetében széles körben megnyitották a cégek számára a nevezési lehetőséget. A cél, hogy minél több példaértékű jógyakorlat kerüljön díjazásra és bemutatásra, melyből más vállalatok is inspirálódhatnak.
Dr. Fábián Ágnes az eseményen büszkén számolt be a Szövetség Companies for the Future Award kezdeményezésének fejlődéséről, melyet négy éve a JVSZ elnökségével hagyományteremtő céllal hívtak életre, hogy olyan jövőt álló, jövőt építő vállalatokat és olyan példaértékű programokat mutassanak be, melyből a hazai gazdasági szféra építkezni és fejlődni tud. – A Szövetség értékteremtő erejét igazolja, hogy az elmúlt évek alatt a díjaink sora egyre nagyobb presztízst ért el, és ma már több mint 300 fővel ünnepeljük a hazai gazdasági élet legkiemelkedőbb vállalatait és jövőt építő programjait – mondta a JVSZ elnöke.
A fődíjak esetében az OPTEN által összeállított szempontrendszer alapján rangsorolták a vállalatokat, a különdíjakra pedig pályázni lehetett. A díjazottak sorrendjéről minden kategória esetében egy, az adott díj elbírálására felkért, magas presztízsű szakmai zsűri döntött. Már 3. éve, hogy a Nemzetgazdasági Minisztérium a kezdeményezés mellé állt, és az esemény fővédnökeként Nagy Márton nemzetgazdasági miniszter adta át a példaértékű, jövőnkre is pozitív hatást gyakorló nagyvállalatoknak, valamint középvállalatoknak járó rangos elismeréseket.
Nagy Márton nemzetgazdasági miniszter az eseményen mondott beszédében elmondta, hogy a gazdaságpolitika fő pillérei a jelenlegi háromról hat eleműre bővülnek, így a növekedésen alapuló bérkonvergencia, a megfizethető lakhatás elérése és a kkv-k méretugrása mellett az adócsökkentés, 100 új gyár telepítése és az infláció elleni küzdelem határozza meg a 2025-ös évet. Ez az év lesz az áttörés éve, tovább csökken tehát a munkát terhelő adó, bővül az anyák adómentessége és visszaadjuk a nyugdíjasoknak az áfát, miközben nő a bér és új munkahelyek jönnek létre. Ez csak együttműködéssel lehetséges, a fejlődés nem valósulhat meg a gazdasági szereplők és a legfontosabb szervezetek, így a JVSZ-szel való együttműködés nélkül.
A Nemzetgazdasági Minisztérium és a Joint Venture Szövetség egyaránt kiemelkedő értéknek tartja a párbeszédet, a vállalkozások és a kormányzat közötti partnerség elősegítését, a Magyarországon mu?ködo? vállalatok gazdasági erejének és versenyképességének növelését, a vállalatok digitalizációs fejlo?désének támogatását, a zöld és fenntartható mu?ködésre történo? átállás segítését, a generációváltás szakmai és gazdasági támogatását, valamint a széleskörű tudásmegosztást a nagy-, közép- és kisvállalatok között.
A fődíjakat: Nagy Márton nemzetgazdasági miniszter, az esemény fővédnöke. a különdíjakat pedig a díjtámogató vállalatok vezetői: dr. Fábián Ágnes, a Henkel Magyarország ügyvezető igazgatója; Jamniczky Zsolt, az E.ON Hungária Csoport vezérigazgatója; dr. Tálos Péter, a Foxconn Csoport alelnöke; Kiss Katalin, a MAM-Hungária Kft. ügyvezető igazgatója; valamint Marsi Anikó, a tv2 Média Csoport kiemelt műsorvezetője adták át. A JVSZ a kategóriánkénti mindhárom dobogóst nyertesnek tekinti, hiszen a díj bírálati szempontjainak komplexitása mellett a 2. és a 3. hely is hatalmas elismerést jelent!
A fődíjak 2 kategóriájának díjazottjai:
Középvállalati kategória
1. Billingo Technologies Zrt.
2. Wáberer Medical Center
3. GB Solutions Zrt.
Nagyvállalati kategória
1. Magyar Suzuki Zrt.
2. KOMÉTA 99 Zrt.
3. Novopayment Kft.
A 5 különdíj kategória díjazottjai:
Best Talent Program a Henkel Magyarország támogatásával
1. Foxconn Csoport
2. E.ON Hungária Csoport
3. SkillX Technologies Zrt.
Best ESG Program az E.ON Hungária Csoport támogatásával
1. SPAR Magyarország
2. Emerson I NI
3. MBH Bank
Best Technology Investment a Foxconn Csoport támogatásával
1. Schneider Electric Magyarország
2. MAM-Hungária Kft. és Com-Forth Kft.
3. SkillX Technologies Zrt.
Best Next Generation Company a MAM-Hungária Kft. támogatásával
1. Király Sportegyesület
2. KITE Zrt.
3. Robotizálunk Kft.
Innovációra Magyar! Különdíj a TV2 Média Csoport támogatásával
1. Kuube Hungary Kft.
2. Resysten Hungary Kft.
3. PEAK
A nagyszabású Gálaest visszatérő és kihagyhatatlan eleme a társadalmi célokat szolgáló jótékonysági tombolasorsolás, melynek az idei évi kedvezményezettje a Völgyzugolyház Alapítvány lett. A Gálán befolyt teljes tombolabevétel, összesen közel kétmillió forintértékben számukra került felajánlásra. A támogatással az adományozók a Joint Venture Szövetség kezdeményezésének keretében a halmozottan sérült gyermekek fejlesztését segítik.
Fő-támogató: Nemzetgazdasági Minisztérium
Kiemelt szakmai partner: OPTEN
Díjtámogatók: E.ON Hungária Csoport, Foxconn Csoport, Henkel Magyarország Kft., MAM-Hungária Kft. és tv2 Média Csoport
Együttműködő partnerek: Magyar Fejlesztési Bank, Philip Morris Magyarország, MBH Csoport BUPA Platformja, Coca-Cola HBC Magyarország, SPAR Magyarország, Főőrség és Lovarda
A Joint Venture Szövetség
A hazai és nemzetközi hátterű kis-, közép- és nagyvállalatokat tömörítő JVSZ 40 éve segíti tagvállalatainak magyarországi mu?ködését. Céljuk nem csupán a tagvállalatok támogatása és érdekképviselete, hanem a magyar gazdaság versenyképességének növelése, fenntartható fejlo?désének támogatása, valamint az innováció kultúrájának erősítése a Magyarországon működő vállalatok körében.
Hazánk vezető üzleti szövetségeként közel 150 tagvállalatot tömörít, a cégcsoportokon keresztül mintegy ezer céget képviselve, a teljes hazai GDP közel 1/3-át adva. A JVSZ az évek során sikeresen alkalmazkodott a megváltozott környezet kihívásaihoz, napjainkra Magyarország egyik legrelevánsabb üzleti szövetségévé, a mindenkori gazdaságpolitikai döntéshozás fontos tanácsadói és véleményezési partnerévé vált.
